Ökologisch sauber produziert, flexibel einsetzbar, lange nutzbar, recycelbar – die Ansprüche an nachhaltige Möbel sind hoch. OKA Möbel lässt sich gern an ihnen messen und verfolgt unter anderem das Prinzip Cradle-to-cradle.

Corona hat in der Arbeitswelt wie ein Katalysator gewirkt: Die einst schleppende Digitalisierung musste Fahrt aufnehmen, denn Homeoffice, Videocalls und Co. waren plötzlich keine Exoten mehr, sondern Alltag. Und genau das werden sie bleiben – hybrides Arbeiten wird die Zukunft prägen. Eine kluge Büroplanung trägt diesem Wandel hin zu einem hybriden Workspace bereits jetzt Rechnung.

Teams fördern Innovationen, Produktivität und Wachstum. Doch ist jedes Team gleich ein Team? Die Antwort lautet: nein. Bei einem guten Team spielen mehrere Faktoren eine essenzielle Rolle. Angefangen beim respektvollen Umgang miteinander über eine gute Organisation sowie klare Rollenverteilungen bis hin zur gemeinsamen Vision. Doch selbst wenn all diese und weitere Faktoren berücksichtigt werden, kann ein Team durch ein Defizit beim wichtigsten Element scheitern: dem Teamgeist. Sehen sich Mitarbeiter als einzelne Individuen, deren Motivation es ist, sich zu profilieren, wird ein Team scheitern. Ein echtes Wir-Gefühl tritt erst dann auf, wenn jeder Einzelne im Team eine positive Einstellung zu sich und den anderen Teammitgliedern aufbringt, auf sie achtet und auf sie eingeht. Sich selbst zurücknehmen und kooperativ verhalten gibt den anderen Raum, eigene Kompetenzen und Stärken zu entfalten.

Egal, ob im Homeoffice oder im Open Office: Die Büroeinrichtung hat einen Einfluss aufs Wohlbefinden – und damit auch auf die Produktivität. OKA Büromöbel und der Designer Michael Hilgers haben mit OKA HomeLine den Spagat zwischen einer ungezwungenen Atmosphäre wie daheim und den Anforderungen an ein intelligentes Bürodesign geschafft.

Welche Schreibtische passen am besten ins Büro? Wo lassen sich Sideboards und Raumtrenner sinnvoll platzieren? Und wie sieht das dann alles aus? Ein neuer Online-Büroplaner von OKA beantwortet all diese Fragen.

Den einen Tag im Büro arbeiten, am nächsten daheim und ab und an auch mal von unterwegs – die Schreibtischarbeit von heute wird selten nur noch an einem Platz erledigt. Eine moderne Bürogestaltung trägt der neugewonnenen Flexibilität durch Homeoffice und Remote Work Rechnung.

Auch wenn derzeit Homeoffice, Teams, zoom und Co. die Bürowelten dominieren – ein Raum, in dem alle bei der Arbeit zusammenkommen, in dem Kunden empfangen und Seminare abgehalten werden können, ist immer noch ein Basic. Doch genau hier wird es knifflig, denn was gut für Seminare ist, muss für Kundengespräche noch lange nicht taugen. Eines jedoch sollte der optimale Konferenzraum sein: ein Aushängeschild der Firma, ein Raum, in dem man sich wohlfühlt – aber auch produktiv sein kann.

Im Büro von heute sitzt kaum mehr jemand nur allein an seinem Schreibtisch und arbeitet monotone Dinge ab. Stattdessen werden Aufgaben komplexer, erfordern Abstimmung und Kooperation. Für die moderne Bürogestaltung heißt das: ideale Voraussetzungen für Teamwork und genug Privatsphäre unter einen Hut bringen. Das geht leichter als gedacht.

1,5 Meter – seit fast zwei Jahren ist diese Zahl das Maß aller Dinge, wenn es um Social Distancing geht. Auch in der modernen Bürogestaltung spielt Abstand eine wichtige Rolle, ganz unabhängig von der aktuellen Corona-Pandemie.